就業規則、社会保険手続、労務トラブル、働き方改革関連の相談は、人事担当者や経営者が検索・比較する典型パターンです。
助成金、36協定、テレワーク規程など具体的テーマごとの解説ページは、検索と社内共有の両方に使われます。
就業規則、社会保険手続、労務トラブル、働き方改革関連の相談は、人事担当者や経営者が検索・比較する典型パターンです。
助成金、36協定、テレワーク規程など具体的テーマごとの解説ページは、検索と社内共有の両方に使われます。
退職・ハラスメント、残業管理、外国人雇用など、緊急度の高い課題ごとに入口を作るとコンバージョンに結びつきます。
書類一覧とスケジュールを図示すると、初回面談までの不安が減り、商談効率が上がります。
社会保険労務士法と広告規程に沿い、誇大な助成金取得保証などを避ける構成にします。
Webサイトを持つことで得られる恩恵は、単なる「看板のデジタル化」にとどまりません。
顧問契約の申込フォーム、資料ダウンロード、メルマガ登録などリード獲得設計が可能です。
採用オンボーディング、評価制度、ワークライフバランスなどテーマ別に記事群を構築できます。
飲食、介護、製造など得意業種を打ち出しローカル検索にも効かせられます。
カレンダー連携で初回面談の運用コストを下げられます。
弁護士・税理士等との協業体制があれば信頼補強になります。
キャンペーン単位でランディングを分け、広告効果の改善サイクルを回しやすくなります。
Webサイトは作るだけでは機能しません。
助成金の説明は文言が規制対象になりやすいです。
必ず受給できる等の表現は避け、一般的な流れと必要要件にとどめます。
料金だけを過大に強調すると誤認を招く場合があります。
匿名性と事実関係の確認を徹底します。
労基法改正や社会保険料率の変更は定期的にページを棚卸しします。
名刺代わりに!
公式ホームページは「あればいい」というお客様向けのミニマル・プラン。
必要最低限の機能とシンプルなデザインで「名刺代わり」となる実用的なホームページを、最も手軽な価格にてご利用いただけます。
開業直後の先生や、まずは公式サイトを掲げたい事務所向け。
基本的な機能は揃っています!
標準的な機能をそろえたベーシック(標準)プラン。迷ったらまずはこちら。
お問い合わせフォームやコラム投稿など、ページ運用に必要な基本機能はご自身で一通りお使いいただけます。
ある程度のIT知識をお持ちで、ご自身で運用管理できる先生向け。
SEOをお考えの方に。
ベーシックプランに加え、基本的なSEO(検索エンジン最適化)対策を実施したうえで納品される即戦力プラン。
お忙しい先生方に代わり、専門知識が必要なSEO対策は弊社担当者がプロの視点である程度まで実施します。
MEO(地図エンジン最適化)やマーケティングもお考えの先生向け。
集客を本気で伸ばす方向け。
アドバンスドプランに加え、担当者に「全部お任せ」できる最上位プラン。
充実したコンテンツやリッチな表現の実装など、SEOコンサルティングを毎月しっかり行い「勝てるサイト」をご提案しながら伴走します。
LP制作や広告運用も含め、依頼獲得と収益化を重視する先生向け。
お見積もりベースで自由に制作可能なカスタムプランもご用意しております。
カスタムプランの基本構成はプレミアムプランを参考にしてください。
※料金は税込価格となります。
お問い合わせフォーム、またはお電話にてお問い合わせください。
いただいた内容をもとに、担当者よりご連絡のうえ、ヒアリング日程を調整いたします。
サイト制作を行うにあたっての目的やデザインの方向性などをヒアリングさせていただきます。
ヒアリングした内容に基づき、お見積もりを出させていただきます。
ヒアリングした内容に基づきワイヤーフレーム(サイトの設計図)を作成します。
サイトのレイアウトや方向性、機能定義なども行います。
弊社環境下にてデモサイトの制作を行います。
デモサイトの内容が問題なければ本番環境に反映を行います。
サーバー環境設定〜OGP、SEO設定まで行います。
Webコンサルティング、サーバー運用保守まで全体のサポートを行います。
Web制作・DX支援・集客支援をお考えの士業様
まずはお気軽にご相談ください。初回ヒアリング・お見積もりは無料です。
お急ぎの方はお電話で、じっくりご検討の方はフォームからどうぞ。